Обнародован дерзкий план HYBE — попытка переманить каждого сотрудника SM?

3 мин чтения

В недавнем сообщении, которое всколыхнуло индустрию K-pop, один из ключевых членов SM Entertainment сообщил, что HYBE Labels.

Материнская компания агентства BTS HYBE Corporation предприняла согласованные усилия по набору значительной части сотрудников SM.

Внутри отрасли

3 мая на известном корейском форуме Instiz появилась тема под названием «HYBE связалась со многими сотрудниками SM», которая быстро привлекла внимание как фанатов, так и инсайдеров индустрии.

В теме цитировались заявления анонимного основного сотрудника SM Entertainment, который поделился с CBS No Cut News своими мыслями об агрессивной тактике набора персонала HYBE, направленной на сотрудников SM.

HYBE
ХАЙБ
(Фото: Твиттер)

Откровения основного сотрудника проливают свет на постоянный интерес HYBE к кадровому резерву SM, заявив:

«То, что HYBE уделяет SM пристальное внимание, не новость. Среди наших постоянных сотрудников ни один не был найден HYBE. Все получили от них предложения».

Было отмечено, что это явление особенно распространено в отделах, занимающихся развитием и производством талантов.

ЕСЛИ ВЫ ЭТО ПРОПУСТИЛИ: Сотрудники HYBE реагируют на слухи о принадлежности к культам: «Это забавно…»

Реакция пользователей сети

Новость о наборе сотрудников в HYBE оставила многих корейских пользователей сети озадаченными тем, что некоторые называют «одержимостью» SM Entertainment.

HYBE
ХАЙБ
(Фото: Твиттер)

Это мнение усиливается предыдущими сообщениями, указывающими на усилия HYBE по получению крупной доли в SM, а также комментариями основателя HYBE Бан Шихёка, выражающего желание «растоптать» успех aespa, популярной женской группы SM.

Вот некоторые реакции пользователей сети:

  • «Но почему HYBE так одержим SM?»
  • «Мин Хи Джин была из SM, а менеджер NCT тоже перешел в HYBE. У них сейчас так много сотрудников SM».
  • «Ну, это понятно: новой компании явно нужны опытные сотрудники».
  • «Похоже, что HYBE не заботится об открытии новых талантов»
  • «Им просто нужны те, которые уже созданы».

Планы расширения HYBE

Эта попытка набора персонала рассматривается в более широком контексте амбициозных планов расширения HYBE, которые включают не только привлечение талантов, но и стратегические шаги по пути к тому, чтобы стать крупным игроком в индустрии развлечений.

Действия компании вызвали дискуссии о динамике конкуренции и сотрудничества в условиях жесткой конкуренции в сфере K-pop.

ВАС ТАКЖЕ МОЖЕТ БЫТЬ ЗАИНТЕРЕСОВАН: Что такое «Проект 1945»? HYBE обнаружил документ в файлах ADOR

Чтобы узнать больше новостей и обновлений K-Pop, держите свои вкладки открытыми здесь, на KpopStarz.

KpopStarz является владельцем этой статьи.
Автор Кэссиди Джонс.

Источник: kpopstarz.com

Поделиться статьей
Комментариев нет

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.